ibm11

det store fokus på resultater er nu et vilkår, som man indretter sig efter, hvis man ønsker at arbejde på Vejle Sygehus


det er her humlen ligger begravet. Hvis ledelsen skaber en stresskultur som IBM's er der ikke ret mange danskere, som vil arbejde dér. Er det grunden til det store antal udlændinge, dem kan man koste rundt med, som om de er slaver. De kan jo bare rejse hjem.Men de finder sig i det (hvis de overhovedet forstår så meget dansk at de bliver skældt ud), for de har ikke noget hjem at rejse til. (Nej, ikke et ondt ord om udlændinge på sygehuse)



tilbage

(hvis du ved et tilfælde er havnet her, er det nok bedst du starter ved begyndelsen )